teste de funcionario em loja

Gostaria de saber se posso deixar um candidato a vaga, fazendo um teste na loja sem remuneração.( o que eu acho meio improvavel).E o que posso fazer para evitar o registro nesses três dias.

Obrigada.

Elizabeth, Sem pagamento nem relógio. Certamente na sua cidade tem agência de emprego. Contrate, atraves da agência, como mão de obra temporária. Espero ter ajudado.

Brigaduuu,já fazia idéia, só precisava de uma confirmação.

Elizabeth, vc pode fazer um contrato por tempo determinado (3 dias), parágrafo 1o do art. 443 da CLT, o § 2º do art. 443 da CLT regula as hipóteses em que se admite essa contratação, c) de contrato de experiência, vc pagará apenas os dias e as verbas sobre estes dias, mais econômico e legal, muito usado em feiras e eventos e depois se tudo der certo faça um novo contrato de experiência por prazo indeterminado.

bom dia! Esse contrato por prazo determinado qualquer empresa pode fazer ou precisa contratar uma empresa tercerizada????

Quais as verbas rescisorias que devem ser pagas na rescisao do contrato?? o funcionario tem direito a FGTS, férias, 13º salarios e recolhe INSS?

Grata pela atençao