Funcionário eleito diretor (documentação)

Bom dia!

Preciso de uma ajuda de vcs!

Temos um funcionário nomal, que foi eleito Diretor da empresa. Sei que o contrato dele pode ficar suspenso enquanto ele exerce o cargo.
Minha dúvida é quanto aos procedimentos para fazer essa troca. Existe algum tipo de contrato? Que documentação é necessária?

Desde ja agradeço.

Olá ALINE !
Apesar de sua dúvida , estar um pouco obscura, eu acho, que não houve alteração nenhuma no vínculo empregatício, houve alteração apenas no cargo, passando o empregado para exercer uma função de diretoria, agora, se esse empregado, tornou-se SÓCIO da empresa, houve nesse caso uma ruptura do vinculo empregatício, uma nova relação foi criada, a de SÓCIO DIRETOR, que muda as caracteristicas e tratamento.

Felicidades !

Oi Celso!
Obrigada por responder!
Mas deixa eu tentar ser mais clara rsrs!

O funcionário exercia um cargo normal, com direito ao FGTS e etc. Por decisão dos sócios ele foi eleito novo diretor, sem direito ao FGTS. E de acordo com a Súmula 269 - TST - " O empregado eleito para ocupar cargo de diretor tem o respectivo contrato de trabalho suspenso, não se computando o tempo de serviço deste período, salvo se permanecer a subordinação jurídica inerente à relação de emprego."
No nosso caso o contrato ficará suspenso.

Então minha dúvida é se preciso fazer algum procedimento diferenciado, um contrato dizendo a nova função, alteração na CTPS dele e etc, ou não preciso fazer nada?




Muito Obrigada!